6月2日，廊坊分公司黨支部召開全面從嚴治黨專題會議，專題研究全面從嚴治黨、黨風廉政建設和意識形態工作。會議由廊坊分公司黨支部書記于國浩主持。全體黨員參加會議。非黨員領導干部、各部門負責人列席會議。

　　會議全面總結了上半年以來黨建重點工作，重溫學習了公司2022年全面從嚴治黨（黨建）工作會議精神，明確了黨支部2022年落實全面從嚴治黨任務清單，研究分析了黨風廉政建設、意識形態、巡察整改、疫情防控等具體工作，傳達了《關于2022年端午節放假安排的通知》，觀看了警示教育專題片，對下一步工作作出安排部署。

　　會議指出，公司2022年全面從嚴治黨（黨建）工作會議為全年黨建工作指明了前進方向，為做好各項工作提供了根本遵循。近半年以來，分公司黨支部深入貫徹落實工作會議精神，充分發揮黨建引領作用，深度促進黨建與業務的融合，不斷增強政治責任感和使命感，緊密圍繞“年度要點”和“一體兩翼”戰略，按照“一三八六”工作路徑，全面落實“1+10”年度目標，積極推動公司黨委重大決策部署落地見效，為踐行公司“兩個高質量”發展提供了堅強政治保障。

　　會議強調，要堅持和加強黨的全面領導，按照公司《全面從嚴治黨（黨建）工作考核指標評分細則》要求，強化目標導向，細化分解任務，加強督導檢查。要在重點項目建設、產業開發和疫情防控一線考察識別干部，把責任和壓力層層傳遞到各部門和全體員工，形成自我加壓、攻堅克難的濃厚氛圍，構建同心協力抓落實的工作格局，向公司黨委交出合格答卷。

　　會議要求，下一步全面從嚴治黨工作要從六個方面持續發力。一是堅持政治站位。充分發揮全面從嚴治黨的政治引領和政治保障作用，認真落實黨中央、北京市委、北京市國資委黨委和公司黨委決策部署，自覺捍衛“兩個確立”，做到“兩個維護”，持續鞏固好分公司風清氣正、干事創業的良好政治生態。二是強化理論武裝。要圍繞做好2022年度全線通水保障、在建項目推進等重點工作加強意識形態教育，抓好輿論引導，積極宣傳先進典型和事例，激發干事創業“正能量”。要把深化鞏固黨史學習教育成果，賡續紅色血脈，弘揚偉大建黨精神，推動學習宣傳貫徹黨的創新理論融入日常、抓在經常，確保習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心，指導實踐。三是抓好深度融合。結合開展“黨建進工地”活動，與參建單位黨組織廣泛開展聯建共建，扎實推進示范性工程建設，著力打造精品工程、樣板工程。四是壓緊壓實“兩個責任”。緊緊抓住領導班子和領導干部這個“關鍵少數”，認真落實好全面從嚴治黨和黨風廉政建設主體責任。充分發揮紀檢監督職責，推動全面從嚴治黨向縱深發展。要結合崗位實際不斷深化糾正“四風”和作風紀律專項整治活動，加強節前廉政教育，增強廉潔意識，消除風險隱患，確保廉潔過節。五是要深入推進公司黨委巡察整改任務落實，整改一項銷號一項，確保按照時間節點如期完成整改任務。六是統籌抓好疫情防控和項目建設、產業開發各項任務落實，努力減少疫情防控負面影響，扎實推進項目建設進度，盡快實現產業開發項目落地實施。最后，對疫情防控、安全生產等重點環節著重進行了再部署。