3月19日，永定河流域投資有限公司組織召開中層干部和直屬單位領導班子2020年度考核測評會。測評會以視頻會議形式召開，23名中層干部現場述職、6家直屬單位進行領導班子工作總結，其余中層干部書面述職。公司黨總支書記、董事長孫國升出席會議并講話。

　　孫國升在講話時指出，中層干部作為公司的中流砥柱，政治立場、素質能力、作風形象事關公司長遠發展，始終是黨總支高度關注的重點。

　　孫國升強調，一是要堅持立根固本，依靠終身學習行穩致遠。學好黨的創新理論這門“必修課”，抓實黨史學習教育這項“硬任務”，聚焦兩會精神宣貫這個“關鍵點”，緊密聯系實際、對接工作實踐，確保各項要求落地見效。二是要樹立鮮明導向，兌現考核結果選賢任能。堅持干部“能上能下”，堅持“以業績論英雄”，堅持考核結果運用，實現“考核識別準、結果能兌現、上下均滿意”目標。三是要發揮關鍵作用，聚力擔當作為助推高質量發展。自覺提高站位，示范帶好隊伍，躬身盯抓落實，帶頭嚴格自律，按照公司“12357”年度目標任務，緊緊圍繞建黨100周年主線和冬奧生態保障項目建設“兩件大事”，發揚“一張藍圖繪到底”的釘釘子精神，乘勢而上、主動作為，以“戰報作答卷、業績評優劣、結果論成敗”的氣勢，用創造性工作確保各項年度任務和“十四五”規劃目標按期完成。

　　本次考核測評結果將與年終績效考核、子公司考核、基層支部述職等內容進行有效融合，形成總體評價意見。評價意見與干部選拔任用、交流使用、薪酬有效掛鉤，讓有為者有位、優秀者優先、實干者實惠，真正做到“能者上、優者獎、庸者下、劣者汰”。

　　公司領導、中層干部、總部職工代表以及直屬單位全體職工參加會議。